Apa norma yang terkandung dalam Pasal 13 PERATURAN BUPATI LAMPUNG BARAT Nomor 54 Tahun 2014?
Substansi PERATURAN BUPATI LAMPUNG BARAT Nomor 54 Tahun 2014 tentang KEDUDUKAN, SUSUNAN ORGANISASI, TUGAS DAN FUNGSI SERTA, khususnya BAB IV - TUGAS, FUNGSI DAN RINCIAN TUGAS, Pasal 13, memuat:

(1) Bidang Pemasaran dan Pengendalian mempu nyai tugas melaksanakan, 
penyiapan koordinasi, fasilitasi perumusan dan pelaksanaan kebijakan 
sebagian tugas dinas di bidang pemasaran dan pengendalian . 
 
(2) Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud pada ayat (1), Bidang 
Pemasaran dan Pengendalian menyelenggarakan fungsi : 
a. penyiapan rumusan kebijakan teknis di bidang pemasaran dan 
pengendalian ; 
b. penyusunan rencana dan program kerja di bidang pemasaran dan 
pengendalian ; 
c. pelaksanaan dan pengkoordinasian kegiatan di bidang pemasaran dan 
pengendalian ; dan 
d. pelaksanaan monitoring, evaluasi dan pelaporan kegiatan di bidang 
pemasaran dan pengendalian . 
 
(3) Untuk menyelenggarakan fungsi sebagaimana dimaksud pada ayat (2 ), 
Kepala Bidang Pemasaran dan Pengendalian mempunyai uraian tugas : 
a. memimpin dan menyusun rencana serta program kerja di bidang 
pemasaran dan pengendalian yang menjadi tugas dan kewenangannya; 
b. merumuskan kebijakan , melaksanakan pembinaan dan 
mengkoordinasikan kegiatan di bidang pemasaran dan pengendalian ; 
c. mempelajari peraturan perundang -undangan, kebijakan teknis, pedoman 
dan petunjuk teknis serta bahan -bahan lain yang berhubungan dengan 
bidang pemasaran dan pengendalian ; 
d. melaksanakan kegiata n pengamatan, pemantauan serta penyelenggaraan 
perizinan berkaitan dengan pengembangan usaha di bidang pemasaran 
dan pengendalian ; 
e. menyusun bahan, pedoman serta petunjuk teknis dalam hal 
pengembangan usaha di bidang pemasaran dan pengendalian ; 
f. melaksanakan pembinaan yang berkaitan dengan perizinan, 
pengolahan, pemasaran dan pengendalian sumberdaya perikanan ; 
g. membagi tugas kepada bawahan sekaligus memberikan petunjuk baik 
secara lisan maupun tertulis sesuai permasalahan dan bidang tugas 
masing -masing; 
h. melaks anakan monitoring, evaluasi dan pelaporan terhadap 
pelaksanaan tugas dan kegiatan yang telah dilaksanakan kepada 
pimpinan; 
i. menilai prestasi kerja PNS di lingkup Bidang Pemasaran dan 
Pengendalian berdasarkan Sasaran Kerja Pegawai (SKP) dan perilaku 
kerja ya ng telah dicapai untuk dipergunakan sebagai bahan dalam 
Penilaian Prestasi Kerja Pegawai Negeri Sipil; dan 
j. melaksanakan tugas dinas lainnya yang diberikan oleh pimpinan untuk 
kelancaran pelaksanaan tugas berdasarkan standar norma dan 
peraturan perundang -undangan yang berlaku.