Jelaskan isi kandungan Pasal 10 dari Pedoman Pember ian Cuti Pegawai Negeri Sipil di Lingkunga n Nomor 3969) Tahun 2017.
Sesuai dengan Pedoman Pember ian Cuti Pegawai Negeri Sipil di Lingkunga n Nomor 3969) Tahun 2017 tentang , ketentuan pada BAB II - CUTI, Pasal 10 berbunyi:

Syarat pengaj uan cuti karena alasa n penting adalah s ebagai 
berikut : 
mengaju kan permoho nan secara tertulis kepada Pejabat 
yang berwenang memberikan cuti dengan melamp irkan 
surat pengantar dari perang kat daerah yang 
bers angkutan; 
permohonan cuti (Formulir terlampir) ; 
sk terakhir dilegalisir kepala perangkat daerah 
masing-masing; 
asli surat keteranga n sakit atau meninggal dunia (untuk 
poin 1); 
asli surat keterangan rawat inap dari Unit Pelayanan 
Kesehatan (untuk poin 3); 
asli surat ketera ngan paling rendah dari Ketua Ru kun 
Tetangga (untu k poin 5); (4) PNS laki-Iak i yang isterin ya melahirkan / operasi Caesa r 
dapat diberika n cuti karena alasan penting dengan 
melampir kan sura t keterangan rawat map dari Unit 
Pelayanan Kesehatan. 
Dalam hal PNS mengalami musibah kebaka ran rumah atau 
bencana alam, dapat diber ikan cuti karena alasan penting 
dengan melampirkan surat keterangan paling rendah dari 
Ketua Rukun Tetangga. 
PNS yang ditempat kan pada perwakilan Republik Indo nesia 
yang rawan dan / a tau berbahaya dapat m engaju kan cu ti 
karena alasan penti ng guna memu lihkan kondis i kejiwaan 
PNS yang bersangkutan. 
Cuti karena alasan penting diberikan paling lama 1 (satu ) 
bulan. 
Selama menjalankan cuti alasan pent ing yang bersang kutan 
menerima penghasilan PNS. 
Penghas ilan s ebagaimana dimaksud pada ayat (8), terdiri 
atas gaji pokok , tunjangan keluarga, tunjanga n panga n, dan 
tunjangan jabatan sampai dengan ditetapkannya Peraturan 
Pemeri ntah yang meng atur gaji, tunjangan, dan fasil itas 
PNS. 
negen ; 
3. menjalani program untuk me ndapatkan ketur unan ; 
4. rnendam pingi anak yang berkebutuhan khusus; 
5. mendamp ingi suam i istri/ anak yang memerl ukan 
perawata n khusus; dan / atau a. PNS yang telah beke rja paling sing kat 5 (lima) tahun 
secara terus-men erus karena alasan pribadi dan 
mendesa k dapat diberikan cuti diluar tanggung an 
Negara ; 
Alasan pribadi dan mendesa k sebagai mana dimaksu d 
pada huruf a anta ra lain sebagai berikut : 
1. mengikuti atau mendampingi suami/iste ri tugas 
Negara/tugas belajar di dalam/luar nege ri; 
2. mendamp ingi suami/ isteri bekerja di dalam /luar Bagian Ketujuh 
Cuti di Luar Tanggungan Negara