Apa norma yang terkandung dalam Pasal 11 PERATURAN WALi KOTA BANDUNG Nomor 2 Tahun 2014?
Substansi PERATURAN WALi KOTA BANDUNG Nomor 2 Tahun 2014 tentang , khususnya , Pasal 11, memuat:

(1) Pengangkatan pegawai BLUD UPT non PNS ditetapkan oleh 
Kepala Dinas melalui perjanjian kerja. 
(2) Dinas melaporkan hasil pengadaan pegawai BLUD UPT non 
PNS kepada Wali Kota melalui Kepala BKPP. 
(3) Pegawai BLUD non PNS berhenti atau diberhentikan oleh 
Kepala Dinas apab ila: 
a. mengundurkan diri atas permintaan sendiri; 
b. meninggal dunia; 
c. berakhir masa perjanjian kerja; 
d. tidak dapat melaksanakan tugas pekerjaan yang 
dibebankan; atau 
e. tidak dapat me laksanakan kewajiban atau melanggar 
larangan . g. melakukan suatu tindakan atau tidak melakukan suatu 
tindakan yang dapat menghalangi atau mempersulit 
salah satu pihak yang dilayani sehingga mengakibatkan 
kerugian bagi yang dilayani; 
h. menghalangi berjalannya tugas kedinasan . 
1. turut serta dalam kampanye calon Presiden/Wakil 
Presiden, DPR, DPD atau DPRD; dan 
J. memberi dukungan kepada calon Kepala Daerah/Wakil 
Kepala Daerah dengan cara terlibat dalam kegiatan 
kampanye . 9 
12. mempunyai ... 4. meninggal dunia; 
5. sakit berkepanjangan lebih dari 12 (dua belas) bulan 
terus menerus; dan 
6. dalam masa percobaan . 
b. dengan tidak hormat apabila: 
1. memberikan keterangan palsu atau dipalsukan; 
2. mabuk, madat, memakai obat bius atau narkoba, 
berjudi di dalam dan/ atau diluar lingkungan kerja. 
3. melakukan perbuatan asusila didalam dan/atau 
diluar lingkungan kerja; 
4. melakukan tindak kejahatan misaln ya mencun , 
menggelapkan, menipu , memperdagangkan barang 
terlarang baik didalam lingkungan maupun diluar 
lingkungan kerja; 
5. mengania ya dan/ atau berkelahi, menghina secara 
kasar a tau mengancam pimpman dan/ a tau 
keluarganya, teman sekerja di dalam dan/ a tau diluar 
lingkungan kerja; 
6. membujuk pimpinan, teman kerja dan/ atau orang 
lain untuk melakukan sesuatu yang bertentangan 
dengan hukum dan kesusilaan; 
7. dengan sengaja atau ceroboh merusak, merugikan 
atau membiarkan dalam keadaan baha ya barang 
dan/ a tau fasilitas milik BLUD UPI'; 
8. mencemarkan nama baik Pimpinan, teman kerja dan 
BLUD UPI'; 
9. menenma suap, komisi hadiah a tau gratifikasi 
dan/ atau menyalahgunakan jabatan untuk 
kepentingan pribadi dan/ a tau pihak lain; 
10. mangkir selama 5 (lima) hari kerja kumulatif dalam 1 
(satu) tahun tanpa keterangan secara tertulis yang 
dilengkapi bukti yang sah dan telah dipanggil oleh 
pejabat kepegawaian 2 (dua) kali secara patut dan 
tertulis; 
11. menggunakan dan/ atau manfaatkan fasilitas BLUD 
UPI' un tuk kepen ting an pri badi baik didalam 
maupun diluar jam kerja tanpa izin yang sah dari 
pejabat yang berwenang; 10