Singkatkan artikelnya:  Twitter sedang digugat oleh mantan insinyur wanita yang mengklaim dia diabaikan untuk promosi yang menguntungkan rekan-rekannya laki-laki. Usulan gugatan kelas Tina Huang untuk diskriminasi seks datang saat Silicon Valley yang didominasi pria telah diguncang oleh dua tuntutan hukum profil tinggi lainnya. Dalam keluhan, yang diajukan di San Francisco pada hari Kamis, Miss Huang telah menuduh situs microblogging mendiskriminasi perempuan dalam cara mempromosikan karyawannya. Dalam surat-suratnya, dia mengklaim perusahaan tidak memiliki prosedur formal untuk memposting lowongan pekerjaan atau memberikan promosi. Twitter digugat oleh mantan insinyur wanita Tina Huang karena diskriminasi gender. Sebaliknya, dia mengatakan perusahaan mengandalkan proses 'tepuk bahu' rahasia yang memungkinkan beberapa wanita untuk mencapai posisi rekayasa atas. Dalam dokumen hukum, Nona Huang diduga berpendapat bahwa 79 persen dari tim kepemimpinan Twitter adalah laki-laki, menurut Mashable. Nona Hiss Huang mengeluh kepada CEO Twitter Dick Costolo, gambar. Nona Hunag adalah salah satu karyawan tertua Twitter setelah bergabung dengan perusahaan pada Oktober 2009. Dia diberi cuti setelah dia mengajukan keluhan kepada CEO Dick Costolo tentang kurangnya promosi dan berhenti pada bulan Juni 2014. "Meskipun menjadi salah satu karyawan tertua di Twitter, karir Ms. Huang di Twitter tidak dapat diperbaiki karena membuat keluhan, dokumen pengadilan mengatakan, menurut Business Insider. "Setelah tiga bulan tanpa penjelasan tentang status penyelidikan, atau menyebutkan kemungkinan kerangka waktu untuk kembali bekerja, dia merasa dia tidak punya pilihan selain meninggalkan perusahaan demi karirnya". Dia sekarang mencari karyawan lain di perusahaan yang merasa mereka telah dilewatkan untuk promosi untuk bergabung dengannya dalam gugatan. Seorang juru bicara Twitter mengatakan bahwa Nona Huang telah mengundurkan diri dan tidak dipaksa keluar. "Twitter sangat berkomitmen untuk tempat kerja yang beragam dan mendukung, dan kami percaya fakta akan menunjukkan Ms Huang diperlakukan secara adil", kata mereka. Nona Huang memulai tindakan hukumnya saat kasus Ellen Pao, mantan mitra di perusahaan...
Insinyur wanita Tina Huang menuntut Twitter karena diskriminasi gender. Klaim dia diabaikan untuk promosi mendukung rekan laki-laki. Katanya perusahaan Silicon Valley tidak memiliki prosedur resmi untuk promosi. Dan menuduh ada proses 'tepuk bahu' yang menguntungkan pria. Twitter mengatakan itu berkomitmen untuk keragaman dan bahwa dia diperlakukan secara adil. Datang saat Silicon Valley diguncang oleh dua tuntutan hukum profil tinggi lainnya.