Povzetek članka:  Ženska direktorka se je opravičila vsaki materi, s katero se je kdajkoli srečala na delovnem mestu, ker je "tiho obrekovala" njihovo predanost službi. Predsednica PowerToFly, Katharine Zaleski, je v članku v prvi osebi za revijo Fortune priznala, da se ni zavedala, kako grozna je bila, dokler ni postala mati. 34-letnica, ki živi s svojim možem in hčerko v Brooklynu v New Yorku, se je spomnila, da je nekoč tiho domnevala o uredniku časopisa Time. Zaleski je predvidevala, da je "preveč mati" da bi izvedla idejo o partnerstvu - na podlagi slik urednikovih otrok na njeni mizi. Za video se pomakni navzdol. Predsednica PowerToFly Katharine Zaleski (na sliki s svojim možem in hčerko) je v prvem osebenem članku priznala, da je bila grozna in da ni razumela položaja delovnih mam v preteklosti - dokler ni postala ena sama. Predsednica PowerToFlyja Katharine Zaleski je v eseju priznala, da je bila v času, ko je bila urednica Huffington Posta in Washington Posta, ostro kritizirana do zaposlenih mamic. Zaleski, nekdanja urednica Huffington Posta in The Washington Posta, je zapisala, da je sodila tudi ženske, ki niso bile na skupinskih pijačah v zadnjem trenutku, čeprav so bile naslednji dan na delovnem mestu dve uri prej. Tudi ni govorila, ko je druga urednica rekla, naj odpustijo nosečo žensko. Delati "pozno" je postala obsedenost, je rekla, da bi pokazala predanost svojemu delu - čeprav bi matere v pisarni običajno izkrivile svoje dni veliko prej. Zaleski je v časopisu Fortune zapisala: "Za matere na delovnem mestu je to smrt zaradi tisočih poškodb, včasih pa so to druge ženske, ki držijo nože". Kmalu po rojstvu je Zaleski rekla, da je verjela, da je njena kariera končana in da si ne more predstavljati, da bi se vrnila v pisarno za deset ur na dan. Kmalu zatem je spoznala Mileno Berry, ki je želela ustanoviti podjetje, ki bi ženskam omogočilo delo od doma na različnih delovnih mestih.
Predsednica PowerToFly, Katharine Zaleski, je priznala, da je manj cenila sposobnost ženske, da dobro opravlja svoje delo, če ima otroke, dokler ni postala mama. Po sestanku o partnerstvu je odpisala urednika časopisa Time, ker je bila "preveč mama", ki je imela na svoji mizi slike otrok. Tiho je ostala, ko je druga urednica predlagala odpustitev noseče zaposlene. Zaleski je ustanovila podjetje PowerToFly, ki ženskam pomaga, da s svojo kariero nadaljujejo bolj prožno.