Comment les pays nordiques encouragent-ils les mères à retrouver du travail ?
 Les pays riches ont été confrontés à un double défi : accroître à la fois l’emploi des femmes et le taux de natalité. Pour encourager les mères à retrouver du travail, la Norvège et les autres pays nordiques ont mis en œuvre des politiques permettant de concilier travail et vie de famille.

Dans les années 1950 et au début des années 1960, en Norvège, la femme au foyer représentait un idéal. Toutefois, depuis le début des années 1970, nous sommes passés de 44 % à 76 % de femmes actives entre 15 et 64 ans. Environ 83 % des femmes avec des enfants en bas âge travaillent. L’indice de [fécondité] a augmenté en même temps que le nombre de femmes actives, passant de 1,75 enfant par femme à la fin des années 1970 à 1,9 enfant aujourd’hui – l’un des indices de [fécondité] les plus élevés en Europe.

Sigbjørn Johnsen, Ministre des Finances de Norvège, « Emploi des femmes : l’expérience norvégienne », L’Observateur de l'OCDE, n˚293, tome 4, 2012
4  Féminisation des emplois et taux de natalité en Norvège
Les pays nordiques telle que la Norvège ont mis en oeuvre des politiques permettant la conciliation de la vie professionnelle et la vie de famille.  