Sidsel Kjøller Damkjær har i sin periode som beklædningsdesigner arbejdet selvstændigt for modehuse som [[Kopenhagen Fur]]<ref>[https://showroom.kopenhagenfur.com/Catalog/Product/886?type=Second&isReserved=True Product<!-- Botgenereret titel -->]</ref> og hos [[Baum und Pferdgarten]], [[Bruuns Bazaar]] og blev i 2009 kreativ ansvarlig for sportsbrandet [[Everlast (firma)|Everlast]] i Europa.
I 2010 drejede Sidsel Kjøller Damkjær sit design fokus på [[innovation]] og [[design thinking]] i læring, uddannelse og organisation med etableringen af design konsulenthuset Re-Frame i [[København]] og i [[San Francisco]].<ref name="autogeneret1" /> Blandt andet har Sidsel og Re-Frame udviklet designuddannelser for kommuner og undervisere sammen med organisationen Index Design to Improve Life.<ref>{{Cite web |url=http://designtoimprovelifeeducation.dk/da/content/introduktion |title=Design To Improve Life – Digitalt Magasin om innovation<!-- Botgenereret titel --> |access-date=13. august 2019 |archive-date=13. august 2019 |archive-url=https://web.archive.org/web/20190813083757/http://designtoimprovelifeeducation.dk/da/content/introduktion |url-status=dead }}</ref> I samme periode blev Sidsel uddannet i proces og systemtænkning fra [[Professionshøjskolen UCC|UCC]] og gennemførte en executive education uddannelse i organisations psykologi gennem [[Stanford University]].<ref>[https://vptl.stanford.edu/spotlights/organizational-analysis Organizational Analysis | Stanford VPTL<!-- Botgenereret titel -->]</ref> I 2010 udviklede Sidsel et årligt gennemgående curriculum til [[Det Kongelige Danske Akademi for Design, Arkitektur og Konservering]] og har lige siden været ekstern underviser.<ref>[https://kadk.dk/en/programme/strategic-design-entrepreneurship Strategic Design & Entrepreneurship | KADK<!-- Botgenereret titel -->]</ref>
Levende_personer Personbillede_savnes Erhvervsliv Organisationer